为加强青年教师队伍建设，明确未来技术研究院建设规划，并落实班主任工作职责，2025年3月17日下午，人工智能学院在创新楼301会议室组织召开青年教师座谈会暨班主任工作会议。会议邀请全球高被引科学家、电子科技大学计算智能研究中心主任郑文锋副教授分享学院未来技术研究院建设思路，吕峻闽副校长出席并讲话，人工智能学院领导班子及全院青年教师参加会议，会议由学院院长助理洪绍勇主持。
聚焦申硕目标，擘画未来技术研究院蓝图
会议伊始，全球高被引科学家、电子科技大学计算智能研究中心主任郑文锋副教授围绕“未来技术研究院建设”及“青年教师队伍建设”进行了深入分享。他详细阐述了未来技术研究院的定位与使命，指出研究院将作为学院申硕工作的前沿阵地，致力于打造高水平的科研学术平台。针对学院青年教师队伍现状，郑副教授结合申硕的具体要求，分析了当前人才结构面临的机遇与挑战。他鼓励青年教师要有“拿几年时间换一个前途”的奋斗决心，学院将通过实施团队化运作和资源整合，为有潜力的青年教师提供全方位的支持。郑副教授表示，未来技术研究院将致力于打破学科壁垒，帮助教师调整工作重心，通过创造有利条件，助力青年教师快速成长为学科带头人，实现个人成长与学院发展的双赢。
在互动交流环节，青年教师们反响热烈，纷纷就科研方向选择、深造学习、论文发表及硬件算力保障等实际问题踊跃提问。郑副教授与老师们进行了深入探讨与解答，消除了青年教师的后顾之忧。现场交流气氛活跃，为青年教师指明了清晰的成长路径。
落实合格评估，强化班主任育人职责
随后，何顺发副书记主持召开了班主任工作会议。他传达了学校班主任管理办法，强调了班主任在学风建设、学生思想教育、班风建设及协同工作方面的四大核心职责。针对合格评估要求，何顺发副书记提出了“五个一”的具体工作指标，即每月参加班会一次、每周深入宿舍一次、每周巡课至少一次、每周谈心谈话至少一次，并做好班主任工作手册记录。他强调，青年教师要提高思想认识，杜绝形式主义，切实发挥班主任在学风建设中的关键作用。
叶仕通副院长在补充发言中指出，学风建设是学院当前的重要任务，班主任应与辅导员协同配合，共同改善教学风气，提升学生培养质量。
杨波书记则强调了校纪校规教育和师德师风建设，要求班主任以身作则，引导学生养成良好行为习惯。
寄语青年未来，激发奋进力量
会议最后，吕峻闽副校长作总结讲话。他结合广州华商学院的发展历程与当下高等教育的形势，对青年教师提出了殷切期望。吕校长指出，在人工智能时代和人口结构变化的背景下，青年教师要有危机感和经营意识，不能仅满足于完成基本教学任务，而应主动探索产教融合与成果转化。他鼓励青年教师紧跟学院申硕方向，合理规划职业生涯，以饱满的热情投入到教学、科研与育人工作中，在实现个人价值的同时，推动学院和学校的高质量发展。
本次会议的召开，进一步明晰了人工智能学院青年教师的职业发展路径，压实了班主任工作责任，为学院下一步的学科建设与合格评估工作奠定了坚实基础。
