2026年6月1日下午，人工智能学院在创新楼301会议室召开合格评估六月份校领导督办会议。会议直面预评估反馈问题，全面部署整改方向与常态化建设工作。学校副校长吕峻闽出席会议并作重要指示，会议由学院党委书记、副院长杨波主持，学院领导班子、学工办主任及各系正副主任等参会。
会上，叶仕通副院长对5月25日至28日开展的本科教学工作合格评估预评估进行了全面复盘，系统梳理了专家反馈的意见。他指出，学院“无AI不华商”理念虽具前瞻性，但专家一致认为其在课堂教学中尚未真正落地，AI赋能教学存在“最后一公里”的差距。针对这一核心痛点，叶院要求各系迅速行动，围绕AI示范课堂建设、OBE人才培养方案完善、试卷与毕业设计规范化、产教融合深度推进等重点领域，尽快形成整改方案并落实到位。
迎评促建不仅需要重点突破，更依赖常态化的严谨管理。杨本胜院长助理对教学材料调阅工作作出部署，面对教务处启动的每周常态化教学大纲与进度表抽查，要求各系强化自查自纠，课程负责人与系主任须层层把关。他强调，“闭环管理绝不能停留在纸面制度，必须落实到每一位教师、每一门课程。”
在学风建设方面，何顺发副书记通报了近期成效与后续目标。他表示，学院图书借阅率已从全校倒数跃升至第十位，预评估期间“无手机课堂”也因执行有力获专家认可，下一步需巩固成果、化风成俗。同时，他对招生宣传工作进行统筹安排，要求各系按分工积极走访对口高中，拓展生源渠道。
在安全工作方面，杨波书记传达了学校安全形势研判会议精神。他强调，安全稳定是评估工作的底线，必须高度重视。他表示，学院领导班子将带领全体教职工，凝聚共识、加强防范、压实责任，严格落实校园安全管理各项措施，筑牢安全防线。
吕峻闽副校长在最后讲话中强调，学院必须积极推动“无AI不华商”理念落地生根，凸显办学特色。他希望全体教职工增强主人翁意识，“把学生放在心上、把责任扛在肩上”，并指出学院需建立任务、问题、责任、目标“四项清单”，明确时间节点，扎实推进整改工作。此外，他特别强调辅导员与专任教师需打破沟通壁垒，形成育人合力，精准关注学生学业、就业与心理状态，全方位提升人才培养质量。
